Разлика между версии на „Враждебно завземане“

От Администрация и управление
Направо към навигацията Направо към търсенето
 
Ред 4: Ред 4:
 
==Същност==
 
==Същност==
  
Враждебното завземане или по – популярното му наименование на английски “hostile takeover”, позволява на придобиващата компания да ''„завземе” ''целева компания, чийто [[мениджмънт]] не е склонен на [[сливане]] или доброволно поглъщане. Това се прилага в случаите, когато управлението на целевата компания отхвърли офертите на придобиващата компания. В такъв случай се заобикаля [[борда на директорите]] на целевата компания директно се преминава към по агресивни мерки за осъществяването на враждебно завземането на целевата компания. Завземания на фирми се случват всекидневно и всъщност  това е един нормален елемент от корпоративния живот.
+
Враждебното завземане или по – популярното му наименование на английски “hostile takeover”, позволява на придобиващата компания да ''„завземе” ''целева компания, чийто [[мениджмънт]] не е склонен на [[сливане]] или доброволно поглъщане.  
 
+
Това се прилага в случаите, когато управлението на целевата компания отхвърли офертите на придобиващата компания. В такъв случай се заобикаля [[борда на директорите]] на целевата компания директно се преминава към по агресивни мерки за осъществяването на враждебно завземането на целевата компания.  
==Враждебно предложение за поглъщане ( Hostile Takeover Bid)==
+
Завземания на фирми се случват всекидневно и всъщност  това е един нормален елемент от корпоративния живот.
 
 
Този вид поглъщане е за публични предприятия. Тук бордът на директорите на целевата компания може да се заобиколи по два начина.
 
 
 
# При първия начин придобиващата компания може да се опита да купи мажоритарен пакет от [[акция|акции]]те на целевата компания.  По този начин придобиващата компания придобива контрол върху целевата.  За осъществяването на това обаче е нужно голямо количество [[капитал]].
 
# Вторият метод неизисква толкова големи количества [[капитал]]. Той предствавлява свързване с акционерите на целевата компания и убеждаването им да гласуват за нов борд на директорите, който да приеме предложението за поглъщане.
 
 
 
==Нетрадиционни методи за враждебно завземане==
 
 
 
Има случаи, когато целевата и придобиващата компания работят в един и същ сектор. Тогава е възможно да се приложии един друг метод, а именно  - придобиващата компания може да завладее пазарите за развитие на основната дейност  на целевата компания. По този начин на целевата компания не й остава друга възможност освен поглъщане.
 
 
 
Съществуват и враждебни завземания, които не са предвидени. Такива са случаите, когато една компания тегли кредит от банка и заложи капитала си като гарант. В случаи на несъстоятелност и невъзможност за изплащане на кредита, банката има право да продаде този капитал на конкурентна фирма (придобиваща компания). По тази начин целевата компания погасява заема си към банката, а придобиващата компания поглъща целевата компания.
 
 
 
  
 
==Вижте още==
 
==Вижте още==
Ред 29: Ред 17:
 
*[[Клиент]]
 
*[[Клиент]]
 
*[[Организация]]
 
*[[Организация]]
*[[Корпорация]]
+
 
 
==Източници==
 
==Източници==
  

Текуща версия към 16:59, 4 февруари 2014

Враждебно завземане

Враждебното завземане представлява придобиване на компания (или целева компания) от друга (придобиваща) компания, но не чрез споразумение между мениджмънта на двете фирми, а чрез заобикаляне на мениджмънта на целевата компания.

Същност

Враждебното завземане или по – популярното му наименование на английски “hostile takeover”, позволява на придобиващата компания да „завземе” целева компания, чийто мениджмънт не е склонен на сливане или доброволно поглъщане. Това се прилага в случаите, когато управлението на целевата компания отхвърли офертите на придобиващата компания. В такъв случай се заобикаля борда на директорите на целевата компания директно се преминава към по агресивни мерки за осъществяването на враждебно завземането на целевата компания. Завземания на фирми се случват всекидневно и всъщност това е един нормален елемент от корпоративния живот.

Вижте още

Източници

  • Official Journal of the European Union, DIRECTIVE 2004/25/EC OF THE EUROPEAN PARLIAMENT AND OF THE COUNCIL of 21 April 2004, 30.4.2004.

Външни препратки