Принципи на управление на Тейлър - Редакционна история

Detelina Staneva в 11:22, 8 април 2014

2014-04-08T11:22:12Z

Detelina Staneva в 11:21, 8 април 2014

2014-04-08T11:21:59Z

Detelina Staneva: Нова страница: Фредерик Тейлър. '''Принципите на управление на Тейлър...

2014-04-08T11:21:46Z

Нова страница: thumb|right||400px|alt=Frederic Taylor.|Фредерик Тейлър. '''Принципите на управление на Тейлър...

Нова страница

[[Image:Frederic_Taylor.jpg|thumb|right||400px|alt=Frederic Taylor.|Фредерик Тейлър.]]
'''Принципите на управление на Тейлър започват да се внедряват мащабно в много предприятия в САЩ, а и самият той ги популяризира (вече в качеството си на консултант по управлението на оръжейните заводи Watertown в Масачузетс), като провежда многобройни срещи с едри индустриалци и авторитетни представители на бизнес средите. '''

[[Image:Frederic_Taylor_1.jpg|thumb|right|alt=Principi na nauchnoto upravlenie.|Принципи на научното управление]]
==Същност==
*Развитие на научни знания в областта на [[мениджмънт]]а
*Осигуряване на прилагането на научните знания в практическата дейност на научно
подбраните и обучени работници
*Стремеж към разделение на физическата работа между работниците от една страна и
управата – от друга. Всички действия на работника се съчетават със съответни действия на управата
*Научен [[подбор]] и развитие на способностите на работниците
*Наука за всеки елемент от работата на изпълнителя
*Специализация на труда
*Правилен подбор, разпределение и развитие на кадрите
*Планиране на работата и разпределянето й по график
*Определяне на [[стандарт]]и
*Парични поощрения
Много значим е принципа на Тейлър за заплащането. Той доказва, че високата работна заплата осигурява евтина [[продукция]]. Ето защо, той съветва да се установи справедливо и приемливо минимално ниво на изпълнение на работата, а после да се разработи [[система]], която да стимулира и възнаграждава онези, които работят над приетото минимално ниво на изпълнение.
==Вижте още==
*[[Школа на човешките отношения]]
*[[Система]]
*[[Мениджмънт]]
*[[Управление на операциите]]
*[[Мениджмънт]]
*[[Работна заплата]]
*[[Управление]]
*[[Чарлз Бабидж]]
*[[Управленски школи]]
*[[Школа на научното управление]]
*[[САЩ]]
*[[Франк и Лилиян Джилбърт]]

==Източници==
*[http://www.novavizia.com/194.html Бащата на научното управление]
*[http://tota.blog.bg/lichni-dnevnici/2008/05/14/friderik-u-teilyr-n-a-u-ch-n-o-t-o-u-p-r-a-v-l-e-n-i-e.192430 Фредерик У. Тейлър]
==Външни препратки==
*[http://tota.blog.bg/lichni-dnevnici/2008/05/14/friderik-u-teilyr-n-a-u-ch-n-o-t-o-u-p-r-a-v-l-e-n-i-e.192430 Научното управление]
*[http://www.bg-ikonomika.com/2010/11/5.html Класически подходи към управлението]
[[category:Основи на управлението]]

@@ Ред 1: / Ред 1: @@
 [[Image:Frederic_Taylor.jpg|thumb|right||400px|alt=Frederic Taylor.|Фредерик Тейлър.]]
-'''Принципите на управление на Тейлър започват да се внедряват мащабно в много предприятия в САЩ, а и самият той ги популяризира (вече в качеството си на консултант по управлението на оръжейните заводи Watertown в Масачузетс), като провежда многобройни срещи с едри индустриалци и авторитетни представители на бизнес средите. '''
+'''Принципите на управление на Тейлър започват да се внедряват мащабно в много предприятия в САЩ, а и самият той ги популяризира''' (вече в качеството си на консултант по управлението на оръжейните заводи Watertown в Масачузетс), '''като провежда многобройни срещи с едри индустриалци и авторитетни представители на бизнес средите. '''
 ==Същност==

@@ Ред 2: / Ред 2: @@
 '''Принципите на управление на Тейлър започват да се внедряват мащабно в много предприятия в САЩ, а и самият той ги популяризира (вече в качеството си на консултант по управлението на оръжейните заводи Watertown в Масачузетс), като провежда многобройни срещи с едри индустриалци и авторитетни представители на бизнес средите. '''
 [[Image:Frederic_Taylor_1.jpg|thumb|right|alt=Principi na nauchnoto upravlenie.|Принципи на научното управление]]
 *Развитие на научни знания в областта на [[мениджмънт]]а
 *Осигуряване на прилагането на научните знания в практическата дейност на научно